婚假是哪个法律规定的

关于婚假的规定，主要涉及以下法律：

第四十五条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

明确规定了晚婚晚育可以享受的婚假和生育假，具体天数因地区而异。例如，广东省规定晚婚增加婚假十日。

规定了婚假的基本天数，以及晚婚的额外假期。具体为：

按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。

符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。

结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。

婚假包括公休假和法定假。

再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

各地根据实际情况制定了不同的婚假天数和规定。例如：

北京：依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七日。

浙江：依法办理结婚登记的职工，享受婚假十三天。

天津：依法办理结婚登记的公民，享受婚假十日。

福建：依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

河北：依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假15天。

这些法律、法规和条例共同构成了我国婚假的法律框架，明确了婚假的基本天数、晚婚的额外假期以及路程假的安排等。具体实施时，还需参照当地的具体规定。