行政管理通常包括以下几个方面：组织架构搭建：合理设置部门，明确岗位职责，优化组织结构。人力资源管理：包括招聘、培训、考核、晋升等，确保有合适的人才队伍。规章制度制定：建立完善的规章制度，规范内部行为，维护企业秩序。办公环境管理：维护办公场所，管理设备采购和物业管理，创造良好工作环境。财务管理：处理企

企业行政管理是指依靠企业行政组织，按照行政渠道管理企业的一系列措施和方案。它是企业管理与行政管理相结合而产生的一个概念，既非一般的政府行政管理，也非企业管理。企业行政管理的主要目的是通过规划、组织、指挥、协调和控制等一系列管理活动，实现企业的目标。企业行政管理的主要工作内容如下：组织协调：协调企业内