可以认定为工伤的疾病主要包括以下几类:职业病:根据《工伤保险条例》第十四条第四项的规定,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质引起的疾病。职业病分为10类132种,包括职业中毒、尘肺、物理因素职业病、职业性传染病、职业性皮肤病
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