哪些不参加年度考核
- 100次浏览 发布时间:2025-01-13 08:43:25
不参加年度考核的人员包括以下几类:
已办理离职手续的人员:
在考核年度内已经正式离职的人员不参与考核。
入职未满三个月的人员:
由于入职时间较短,可能还在适应期,因此不参与考核。
当年9月30日前到离退休年龄的人员:
这部分人员已经达到或超过退休年龄,不再参与当年的考核。
当年病、事假累计超过半年的人员:
因健康或其他原因长期请假的人员不参与考核。
经学校同意出国进修、学习累计超过6个月的人员:
因出国进修或学习时间较长,暂不参与本年度的考核。
援疆人员:
这类人员由援助单位进行考核,而不参与学校的考核。
试用期员工:
处于试用期的员工可能还在评估阶段,因此不参与考核。
实习生:
实习生通常不参与正式的员工考核。
停薪留职的员工:
由于停薪留职,其考核资格被暂停。
取消上岗证的人员:
这类人员已经失去了上岗资格,因此不参与考核。
产假未结束的人员:
在产假期间的女性员工不参与考核。
受到严重处分或处罚的人员:
例如,因违反法律法规或公司规章制度受到严重处罚的人员,可能被取消考核资格。
无故不参加考核的人员:
无正当理由拒不参加考核的人员将被视为放弃考核资格。
这些规定旨在确保考核的公平性和有效性,同时考虑到员工的具体情况和实际需求。建议相关人员提前了解并确认自己是否属于不参加考核的范畴,以便做好相应的安排。